如此不三国

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大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于三国杀排位赛为什么如此难打，英雄联盟为什么黄金局那么难打这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

铂金段位属于比较难打的段位，是在游戏排行里面较高的段位。所以这也导致铂金3段难打，而且匹配的队友实力不确定，有些时候会有人挂机等情况，这也在无形中更加加重了和平精英三段的难度。

作为竞技类游戏，比如英雄联盟，双方输赢，几乎就看玩家硬实力。。

lol，五个白银跟五个黄金，很难赢。。

遇到铂金，钻石队伍。。

白银几乎被锤出屎。但是三国杀不一样。。

三国杀胜负，硬实力占的比重太小，只要有了基本操作，运气好点。

虐大佬不难。。

三国杀排位，一开始是儿童局，玩家连基本操作常识都没有，这时候技术好，确实能够很快上分。。

但是，一旦出了儿童局，玩家都有基本操作。。

技术能够拉开的差距，跟运气相比，显得毫无尊严。。

等分数再稍微往上，很多玩家几乎没什么失误。。

你能打出的操作，大家同样能打出，你凭什么上分。。

星耀局之所以难打是因为选手们在这个级别上有较高的技术水平和丰富的经验，他们能够熟练使用各种英雄和战术，对局中的局势和节奏把握得非常准确。他们通常有较高的团队配合能力和意识，能够迅速做出应对和调整，很难在实力和意识上找到明显的短板。因此，要在星耀局取得胜利，需要更高水平的个人技术和更强的团队配合，以及对于游戏整体的把握和预判能力。

关于三国杀排位赛为什么如此难打到此分享完毕，希望能帮助到您。

三国题材一直是中国游戏市场里最火爆的题材之一，从单机端游“三国群英”，到线下桌游“三国杀”，再到全新手游《真战三国》，可以说三国题材在中国游戏史上画了浓墨重彩的一笔，那么为何三国题材如此受欢迎？这背后反映了中国游戏玩家什么样的游戏需求？今天便来与大家一同探讨一下吧！

人才辈出 各领风骚

三国时期人才辈出，特色鲜明。有料事如神的诸葛亮，有仁政爱民的刘备，也有武艺超群的吕布……这些武将形象为玩家们熟知、热爱，因此当他们出现在一款游戏中时，自然而然得，游戏也会受到玩家们追捧。《真战三国》在还原这些武将形象的基础上，还将他们丑萌化了，让钟爱三国的玩家们熟悉之余还有一丝新鲜感，为游戏注入更多活力！

三国鼎立 战火连天

三国题材历史底蕴深厚，格局广阔，十分适合拿来做游戏，尤其是国战游戏。三国鼎立的历史格局也让他的发展充满可能性，玩家通过自己的介入，便有可能改写三国历史走向。《真战三国》完美重现三国经典战役，并根据每位武将的特点，为其量身定做技能，全屏大招让人眼花缭乱。还有百团厮杀的军团大战，让玩家亲自参与的三国纷争中，享受斗智斗勇的精彩盛宴。

战斗、策略、名将、势力、神兵……当这些令人血脉喷张的要素统统汇集在一起，便是三国乱世，也难怪三国题材游戏作品层出不穷，经久不衰。全新国战策略放置手游《真战三国》也即将来袭，三国乱世等你来战，敬请期待吧！

微信朋友圈爆料，篮球手游《街篮》的研发商“成都乐曼多科技”的老板“王苏”，因奖金问题与员工发生争执，并在办公室对员工进行了殴打。据朋友圈乐曼多科技员工回复，此事因老板食言奖金承诺，过度压榨员工劳动力，技术总监、主美、主策划、前后端主程集体离职引起。

这里说的这款《街篮》，正是由巨人去年10月底代理发行的那款街篮手游，并且在App Store榜单表现稳定，最近30日内，畅销榜依然能够保持在畅销榜前100名，据知情人士透露，该游戏流水在上月，还保持在3亿左右。按道理来说，游戏研发商成都“乐曼多科技有限公司”并没有理由做出拖欠奖金的事情。

也有网友爆料说，此前该公司老板承诺将会拿出游戏运营20%利润作为项目奖金，而今年春节老板仅向全体员工发放了2万元作为项目奖金，之后，技术总监、前端主程、后端主程、主美、主策划提出集体离职，与老板在办公室内发生了冲突，并称老板带多人对上述员工进行了殴打。

不过具体实情，还有待证实!

以下是爆料原文(不知名知情人士)：

首先，这个游戏叫街篮。是成都乐曼多做的，从2014年8月开始做的。

起初只有很少的一波人，大概15个，到2015年6月，老板FIRE掉了所有的策划和程序，留了几个美术，踢掉了除美术外的人。然后，重新招了一波人，高薪招了两个班子的程序，然后凑了几个策划，补了几个美术。

从2015年8月开始，算是开始接盘，那个时候，整个游戏的品质其实非常一般，游戏里面有非常非常多的坑，绕不过去。然后，到10月，发现之前的东西，必须重新来过。在推倒了重来2次以后。

在一次“机缘巧合”下，获得了一份神秘代码。然后，项目见到了曙光，2016年4月，项目基本成型，最难的战斗部分算是过了坎了。

2016年6月第一波测试，数据爆炸，8月整个公司前往上海封闭开发一个月，准备上线。

11月2号，项目正式上线，第一个月流水1.2亿。

11月中，主策划离职。因为，4月项目成型以后，来了个新的制作人，后来，制作人贬为主策划，之前的主策划，成了战斗策划。战斗策划离职，公司发了第一笔钱，8K-10K不等。老板承诺：1，明年3月，钱到账，分钱!私下给几个主承诺：明年你们的年薪，100W起。

2016年，年底，发了2个月工资的年终奖，众人欣喜。

大概在上上周吧，CTO，公司副总裁，找到王苏，问：什么时候分钱?王苏答：什么时候说过分钱的事情?没有说过。来来回回扯了半天。就是不分。

CTO直接请年假，走前，给程序丢了一句话：这事情，我不管了，你们看着办。

程序所有人开始划水，上班打游戏，到点准时走。

这个时候，乐曼多头上，顶着台湾版本，国内版本，东南亚版本，韩国版本。版本压力有多大，自己体会。但是，说白了，一天不见钱，一天没有版本。

一周后，CTO回来了，和老板王苏谈。

王苏：你说，你要什么?

CTO：我代表我们团队来和你谈判，什么时候分钱

王苏：你代表不了整个团队

CTO：我代表的了~

王苏：你就说你要什么，你代表不了团队

CTO怒：我就是代表的了

王苏怂：这样，事情是这样，我现在在找一个HRD，给我一个详细的分红计划，没有说不分，没有这回事

CTO被安抚。

但是出来以后，告诉手下前后端主程序：请年假!不见钱，不出版本。

期间王苏也找了成都某知名大公司金牌制作人支招。看样子，金牌制作人给的建议是：营盘要保。

上周五，公司要求CTO面试程序，CTO拒绝：公司没有新版本的情况下，不进任何一个人。王苏暴怒，全员开会，当场fire掉CTO，公司副总裁!副总裁离职，退出所有渠道联系群，并告知：我已经离职，有事情找其他人

今天早上，CTO回来办离职。王苏想留，但是依然谈不拢。

中午大家就算是散了。老板找了几个人，在总经理办公室里面坐着，打手嘛。然后，等他们几个回来了，把几个辞职的叫进来，整个过程就是这样。

微博上关于此次事件的讨论并不多：

知乎上的问答，反响较为热烈，而且有理有据，令人信服：

也有江湖郎中给“免费看病”的：

也有见过大世面，表示见怪不怪的：

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在传统战场里，武将们带领着各自的士兵去征战沙场；

武将固然英勇，但是没有了士兵，光杆司令却也难以hold住了。

没有了士兵就要去招兵买马，非常时期还要去抓壮丁；

但是在我们《啪啪三国2》里，抓壮丁什么的，我们

不！

需！

要！

想要得到士兵，so easy！

首先进入封地，然后点击军营，在训练预备兵里就可以训练你的士兵了！

当然军营可不仅仅是训练士兵这么一个用处，别的功能也是要来看看的。

探查军情，在他处驻军，以及调整你的军队信息。

扩大兵力不需要什么昂贵的东西，封地里最基础的资源就可以拿来训练士兵了；

随着官邸等级的提升，训练士兵的数量也会随之提升，部队的兵力也就会增加，在战场上获胜的概率也就越大了。

也别忘了充分得运用军情，时不时的查探一下别人的实力；以及及时调整自己的队伍，毕竟知彼知己，方能百战不殆。

《乱！战三国》是北京粒子互娱发行的一款三国题材ARPG网络游戏。自上线以来，该产品以精致华美的画面和精彩激烈的战斗而赢得了业内一致好评。

这是一款精心雕琢后的巨作。游戏内的细节无一不体现出制作团队的诚意。下面我们就来欣赏一下如此三国的游戏场景吧！

秋风，老树，木舟，黄昏……每一个细节都透露着三国古沙场血雨腥风之余的寂寞与悲怆！

修眉细细写春山，疏竹冷冷响佩环，霸气江东久消歇，空留初地在人间……

塞北辽东，尽管不在三足鼎立之列。但，白雪皑皑，刺骨寒风更是别有一番景象……

三国时期道教盛行，这里的阴阳八卦图，是否让你想到了于吉神仙在此修炼打坐的情景……

想要知道还有哪些精美场景？那就一起来《乱战三国》现场体验吧！

《乱战三国》邀你一战！

活动时间:2016-06-03 21:21:00 至 2016-06-09 23:59:00

活动内容:

在三国的众多经典事件中，哪个是你最喜欢的，亦或者是对你影响最大的呐？！小编表示已经非常饥渴的想要知道了！

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