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法老控（Falcom）在近期召开的股东大会上明确表示，公司将会持续推进扩员计划。目前，公司员工人数正逐步增长，现已达到69人，这一数字差不多是公司人数处于最少阶段时的两倍左右。
然而，即便人员数...
法老控（Falcom）在近期召开的股东大会上明确表示，公司将会持续推进扩员计划。目前，公司员工人数正逐步增长，现已达到69人，这一数字差不多是公司人数处于最少阶段时的两倍左右。
然而，即便人员数量有所增加，公司管理层依旧深切感受到人手短缺的问题。从当下公司采取的多平台开发策略来看，即便进一步扩充人员，平均到每个人身上的工作量实际上并未减少。
公司社长提出，为了达成一年产出两部以上作品的目标，公司规模有必要扩充至100人左右。基于此规划，公司将会积极广纳贤才，为各个项目注入新的活力与创造力，以提升整体的生产效率和作品质量。
不过，公司在每年的招聘计划中并未设定具体的人数目标。如果遇到符合公司需求、能力出众且价值观契合的优秀人才，一年内增加 10 到 20 人也是完全有可能实现的;但倘若多数应聘者的价值观与 Falcom 独特的企业文化难以融合，那么当年增加的人员数量也会相应减少。
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